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Trois mois après son lancement commercial, iziwork, place de marché du travail temporaire, annonce sa première levée de fonds de 5 millions d’euros, notamment auprès du fonds GFC Rocket Internet et de Maximilian Bittner, fondateur de Lazada.
Créée en avril 2018 par Mehdi Tahri et Alexandre Dardy, deux anciens de McKinsey passés respectivement par Amazon et Alibaba, iziwork s’inspire des meilleures pratiques de ces « marketplace » e-commerce pour améliorer radicalement l’accès et l’expérience du travail temporaire pour tous.
Cette première levée de fonds va lui permettre d’accroître ses investissements en R&D et sa force commerciale pour accélérer son déploiement. La start-up parisienne qui compte aujourd’hui 35 collaborateurs prévoit d’embaucher 30 personnes supplémentaires d’ici la fin de l’année 2018.
iziwork modernise le marché du travail temporaire, qui représente plus de 20 milliards d’euros en France, en offrant aux entreprises et aux travailleurs une alternative digitale aux agences d’intérim plus fiable, plus simple et plus économique.
En désintermédiant ce marché, iziwork veut fluidifier l’accès au travail pour les 2,5 millions de travailleurs temporaires Français. Sur son site web et son application mobile, elle recueille des données sur les travailleurs (localisation, parcours, expériences...) et s’appuie sur l’intelligence artificielle pour proposer en temps réel les meilleurs candidats pour chaque mission mais aussi les meilleures missions à proximité pour chaque candidat.
Grâce à son modèle digital et une gestion administrative automatisée, iziwork propose aux entreprises des tarifs jusqu’à 30% moins chers que ceux pratiqués par les acteurs historiques de l’intérim.
En rupture avec les pratiques de ses concurrents, la jobtech prend le parti de donner la priorité aux travailleurs pour les attirer, les valoriser et les fidéliser. Iziwork leur donne accès à des outils qui leurs permettent de prendre le contrôle de leurs carrières. Par exemple, iziwork garantit à sa communauté un accès juste et transparent aux missions, basé sur des critères objectifs de sélection et leur évaluation sur de précédentes missions, et propose un accompagnement personnalisé pour se former et progresser professionnellement.
Mehdi Tahri, co-fondateur d’iziwork, déclare : “ L’intérim d’aujourd’hui repose sur un modèle d’un autre temps, avec des intermédiaires, des documents papier, des frais immobiliers... autant de coûts injustifiés, subis par les entreprises clientes et sans aucun bénéfice pour les travailleurs. Chez iziwork, nous innovons pour automatiser les processus administratifs et proposer une solution à la fois plus fiable et moins coûteuse. Nous développons un modèle
nouveau mais très attaché à l’humain, qui donne plus de pouvoir et d’autonomie aux intérimaires. Ce que nos clients viennent chercher dans notre communauté, ce sont des femmes et des hommes compétents, fiables et motivés.
A propos des fondateurs :
Alexandre Dardy est titulaire d'un diplôme d’Ingénieur de l'Ecole Polytechnique (2001) et d'un MBA de l'INSEAD. Il débute sa carrière chez McKinsey & Company en 2004 et devient Associate Partner au sein de la Practice Européenne High Tech. En 2013, il rejoint le comité exécutif du e-commerçant asiatique Lazada fondé un an plus tôt, où il est nommé Directeur Général Vietnam et Indonésie. Il quitte Lazada en 2018 suite au rachat par Alibaba – la société est alors valorisée 3 milliards d’euros après 6 ans d’existence.
Mehdi Tahri est titulaire d’un Master de l’EDHEC Business School (2008) et d’un MBA de l’INSEAD. Après avoir fondé deux startups, il rejoint McKinsey & Company en 2011 et mène en tant que Manager des projets de stratégie, d’organisation et de digitalisation. En 2015, Mehdi rejoint Amazon où il est en charge de plusieurs catégories de produits, avant de prendre la direction du programme de transformation “EU Scaling” visant à simplifier et automatiser les processus métier dans tous les pays d'Europe.
Source : Communiqué de presse
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